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Cette réunion était organisée à l’initiative de la direction à la suite de la suspension du projet de protocole d’accueil présenté lors du CTL du 3 octobre dernier.
La direction a présenté une version modifiée du projet initial.
La CGT a défendu les intérêts des collègues sur la base de la pétition unitaire.
Des inquiétudes demeurent sur le dispositif et ses conséquences sur l’organisation des services et sur les droits des agents, notamment leurs droits à congés...
Retrouvez-ci-dessous le compte-rendu CGT
Article publié le 24 novembre 2017.