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A quelques jours de l’envoi des premières convocations aux entretiens professionnels, la CGT vous met en garde contre ce nouveau système, qui remplace la notation (la note chiffrée disparaît) et qui conduit
tout droit à la rémunération au mérite.
Dans le tract ci-dessous, retrouvez des conseils et l’analyse de la section CGT finances publiques 35.
Article publié le 8 mars 2013.